فروشگاه فایل

پيشينه مكاتب

بررسي هاي تاريخي نشان مي دهد كه در مورد چگونگي اداره سازمان ها (واحدهاي تجاري / اداري) پيشينيان از جمله : مصريان ، چيني يان، ايرانيان، روميان و آلمان ها و ديگران داراي بينيش ها و سيستم هاي خاص و متناسب با سازمان هاي اداري و تجاري خود بوده اند. . دوره ای که دانش مدیریت از ابتدای شکل گیری تاکنون طی نموده است و همچنین کلیه نظراتی که تا حال از طریق دانشمندان و محققان این علم ارائه شده است را در سه مکتب کلی می توان خلاصه نمود.

انواع مكاتب مديريت:

كلاسيك

– مديريت علمي

– مديريت اداري

- مديريت بوروكراسي

نئوكلاسيك

-روابط انساني

-سلسله مراتب نيازهاي مازلو

-تئوريX Y

مكتب كلاسيك شامل 3 نظريه ذيل است:

1- نظريه مديريت علمي(Scientific Management Theory)

2- نظريه مديريت اداري(اصول گرايان يا وظيفه گرايان)

(The Process Theory of M

3- نظريه بوروكراسي(The Theory of Bureaucracy)

نظريه مديريت علمي:

از اواخر قرن سيزدهم شمسي مقارن با اواخر قرن نوزدهم ميلادي، گروهي تلاش كردند اصول مديريت را با به كارگيري روش هاي مهندسي در «طراحي شغل» علمي تر سازند. براي اين منظور مطالعات اوليه روانشناسان صنعتي كه «رويه هاي آزمايشي انتخاب پرسنل» را به كار مي بردند به آنها كمك كرد. اين گروه تلاش خود را بر «طراحي اثربخش كاركنان » متمركز كردند.

و در ادامه داریم:

اصول بنياديني كه تيلور (frederick Tylor) در برخورد علمي با مديريت نهفته مي‌ديد عبارتند از:

انتقادات وارده به مدیریت علمی

نظریه مدیریت اداری یا اصول گرایان

اصول چهارده گانه مديريت

نظريه بوروكراسي

مكاتب نئوكلاسيك مديريت

فایل پاورپوینت 44 اسلاید